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  sábado, 22 de noviembre de 2008
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Especial Gestión Sostenible: hacia un nuevo modelo de gestión integral de las organizaciones
 
   
 

La Responsabilidad Social Corporativa mediante la Gestión Sostenible: un reto ético para las empresas, la política y las iglesias

Günter Koschwitz
Director de KATE, Centro de Ecología & Desarrollo (Stuttgart, Alemania)

Las empresas tanto privadas como públicas son protagonistas en el desarrollo sostenible de nuestra sociedad. Cada vez un mayor número de ellas reconocen que las estrategias centradas solamente en unos elevados beneficios económicos son mal consideradas por los inversores, clientes y trabajadores. La responsabilidad corporativa, considerada de forma creíble, combina la competitividad económica con la responsabilidad social y ambiental.

La actividad económica siempre conlleva un cuidadoso equilibrio entre solidaridad y competencia, y entre el legítimo interés económico propio y el peligro de explotar a las personas y a la naturaleza. En su actividad económica, las empresas tienen el poder de definir sus propios términos de referencia, y hacerlo de una forma ética que sirva a la sociedad. Esta visión de economía al servicio de la vida, se preocupa por asegurar la distribución justa de los recursos, la justicia internacional y la protección ambiental, en resumen: contribuye al desarrollo sostenible.

La sostenibilidad se está convirtiendo, cada vez más, en un reto fundamental para la gestión y la comunicación. Un sistema de gestión sostenible es un sistema de gestión en el que la política de la empresa se dirige, de forma sistemática, hacia alcanzar unos impactos positivos económicos, ambientales y sociales. Esto implica integrar la visión de “desarrollo sostenible” en las diferentes estructuras y procesos de la empresa de forma duradera y a integrarlo en el sistema de objetivos de la empresa. Un sistema de gestión sostenible sistemático y estandarizado supera las arbitrariedades que a menudo se dan en el ámbito de la RSC, integrando los subsistemas de gestión existentes y proporciona transparencia y compromiso entre los trabajadores y los distintos grupos de interés.

El pasado mes de noviembre se presentó a la Comisión Europea un Memorando con recomendaciones a las comunidades empresarial, política y eclesiástica, para impulsar un enfoque ético y sostenible de la gestión y para promover el diálogo. Este documento surge del proyecto “Iglesias Sostenibles” (“Sustainable Churches”) que ha servido para desarrollar el sistema de gestión sostenible EMASplus

El sistema de gestión EMASplus se ha desarrollado en 15 proyectos pilotos en Alemania, Austria, España y Francia y fue exitosamente certificado por verificadores independientes. Existen metodologías probadas, una guía y un Software que apoya la aplicación. Actualmente se está introduciendo en una serie de empresas, centros de educación y entidades sociales.

KATE-Kontaktstelle für Umwelt & Entwicklung (Centro de Ecología y Desarrollo), Stuttgart, Alemania

KATE trabaja en proyectos de medio ambiente y de la cooperación internacional con organizaciones sociales, instituciones eclesiásticas y municipios en Europa y América Latina. Ha impulsado el desarrollo del modelo de gestión sostenible europeo EMASplus.


   
 
             
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